A escola
Educação executiva especializada em tributação.
Critério acadêmico, acesso a quem atua na prática e uma rede de pares.
A Tax Academy é uma escola de educação executiva em tributação. O modelo é de curadoria, coordenação e plataforma: as curadoras e quem elas convidam ocupam o espaço juntos, nenhuma figura isolada carrega a casa.
Os cursos e os eventos são abertos a todos os profissionais que atuam com tributação, e o corpo docente é formado por professoras e professores de trajetórias distintas. O critério de entrada é o interesse pelo trabalho, nunca o perfil de quem o faz.
Ao lado deles, a escola mantém uma mentoria com recorte próprio, dedicada a mulheres. Ela responde a um dado do setor: mulheres são maioria entre os profissionais qualificados e minoria nas posições de decisão das áreas mais valorizadas, entre elas a tributária. A distância entre executar o trabalho e responder por ele aparece em quem senta à mesa, quem assina o parecer, quem é chamada para o próximo painel — e é sobre essa distância que a mentoria trabalha, com o rigor e o decoro que o meio exige.
Propósito
Disseminar conhecimento e criar oportunidades para transformar pessoas, organizações e o ambiente tributário por meio da educação.
Missão
Promover educação tributária de alta qualidade, conectando conhecimento técnico, experiência prática e inovação para preparar profissionais e organizações para os desafios presentes e futuros da tributação.
Visão
Ser reconhecida como referência em educação tributária executiva no Brasil.
Posicionamento
O tradicional e a Tax Academy
Instituições tradicionais
Reúnem autoridade acadêmica consolidada, mas oferecem cursos avulsos e simpósios, sem percurso estruturado.
Marcas pessoais
Constroem o percurso completo, do conteúdo gratuito à mentoria, mas dependem do nome de quem está à frente.
Tax Academy
Reúne as duas coisas: cursos técnicos abertos a todos os profissionais do tributário e uma mentoria específica para mulheres, voltada à liderança corporativa. O nível de tudo é assinado por um conjunto de curadoras.
A técnica é a mesma para todos. O recorte da mentoria responde a um dado do próprio setor: mulheres são maioria na advocacia brasileira e 57% dos profissionais nos escritórios. Entre os sócios de capital, são 34,4%.
Fonte: Cadastro Nacional dos Advogados (OAB) e Pesquisa Diversidade, Women in Law Mentoring Brasil.
Pilares
Conhecimento
Conteúdo técnico sólido, atualizado e produzido por especialistas reconhecidos.
Comunidade
Um ambiente que conecta profissionais, empresas, docentes e participantes em uma rede de aprendizado contínuo.
Evolução
Atualização permanente diante das mudanças legislativas, regulatórias e do ambiente de negócios.
Propósito
Educar para transformar decisões e gerar impacto nas organizações e na sociedade.
Como funciona
O que esperar de um curso da escola
Cursos livres de aperfeiçoamento profissional, a distância, com foco em tributação. As condições abaixo constam do Regulamento dos Cursos.
Aulas ao vivo e gravadas
Os cursos combinam encontros síncronos, videoaulas, materiais de apoio e exercícios. O conteúdo programático, a carga horária e o cronograma constam da página de cada curso.
Acesso por três meses
O curso permanece disponível por três meses após a matrícula, em área do aluno pessoal e intransferível.
Aproveitamento
Nos cursos com avaliação, o aproveitamento observa os critérios da página do curso — como 75% de conclusão das aulas. Nos demais, é aferido pela conclusão da carga horária.
Certificado digital
Cumpridos os requisitos, quem conclui recebe certificado com indicação do curso, da carga horária e do período de realização.
Requisitos técnicos
Computador ou dispositivo móvel compatível, conexão adequada à reprodução de vídeo, navegador atualizado e recursos de áudio.
Suporte
Suporte técnico e atendimento pedagógico pelos canais e horários informados na plataforma.
Somos
- Especialistas sem sermos inacessíveis.
- Sofisticados sem sermos formais em excesso.
- Didáticos sem simplificar o conteúdo.
- Inovadores sem perder a segurança técnica.
Não somos
- Excessivamente acadêmicos.
- Burocráticos.
- Comerciais em excesso.
- Sensacionalistas.
Valores
Excelência
Buscamos os mais elevados padrões de qualidade acadêmica e profissional.
Integridade
Atuamos com ética, responsabilidade e compromisso com a informação técnica.
Inovação
Acompanhamos continuamente a evolução da legislação, da tecnologia e das práticas de mercado.
Colaboração
Acreditamos na construção coletiva do conhecimento e na troca de experiências.
Impacto
Transformamos conteúdo em decisões, desenvolvimento profissional e resultados concretos.
Diversidade
A escola é aberta a todos os profissionais e convida professoras e professores de trajetórias distintas. Queremos que a sala e a mesa reflitam a pluralidade da profissão.